[공기업취업] 가산점 부여 자격증 살펴보기

작성자 : 관리자 | 등록일자 : 2018-10-01





[공기업취업] 가산점 부여 자격증 살펴보기



모두가 꿈꾸는 신의 직장, 공기업!


취업준비생이라면 모두가 꿈꾸는 공기업 취업을 위해


어학, 자격증, NCS시험, 면접까지 준비해야할 게 한두 개가 아닙니다.


모든 것을 차근차근 준비해야하는데


가산점이 부여되거나 우대하는 자격증은 필수입니다.


그중 시험일정에 맞게 준비해야하는 자격증은


미리 준비해 두는 것이 좋겠습니다.


그래서 주요 자격증을 정리해보겠습니다.



컴퓨터활용능력 자격증


한국전력공사, 인천국제항공사, 항공철도공사 등에서 1~1.5 가산점 부여


굳이 공기업의 가산점이 아니더라도 대부분의 기업에서 우대해주는 기본 자격증입니다.


일반기업이나 실무를 위해서라면 2급을 취득해도 무리는 없습니다.


하지만 공기업의 가산점을 생각한다면 1급을 취득하는 것이 유리합니다~


1급과 2급의 난이도 차이가 많이 나 준비기간도 상이하다고 하니


어떤 것이 자신에게 더 유리한지 따져보고 취득하는 것이 좋겠습니다.


한국사능력시험

공무원시험, 공기업 뿐 아니라 2급 이상은 행정고시, 외무고시 응시 가능

/3급 이상은 교원 임용시험 응시 가능


대부분의 공기업, 공공기관에 우대하는 만큼 기본 자격증


한두 달만 집중적으로 준비하면 충분히 수월하게 취득이 가능합니다.


국가공인GTQ

국민연금관리공단, 한국과학기술원, 한국생산성본부 등 가산점 부여

1~2: 국가공인자격증 / 3: 민간 자격증

국가공인 GTQ1~3급으로 나뉘며


매월 시험이 있어 응시가 편리할 뿐 아니라 독학도 가능하다고 합니다.


정보처리기사

공무원 기능직 7급 이상 5% 가산점

한국전력공사, 국민건강보험 등 가산점 부여


기사 자격증이기 때문에 대학졸업자 또는 관련학과 졸업자가 취득할 수 있는 자격증


그럼에도 다른 기사 자격증들에 비해 상대적으로 난이도가 쉬운 편에 속하긴 하지만


사무 행정직 지원하시는 분들께는 필수라고 합니다.


APFK 금융자격증

금융공기업, 국민연금공단, 국민건강보험공단 가산점 부여


재무설계업무를 할 수 있는 기본적인 자격증


KBS한국어능력시험

민간자격증이지만 공인되어

공신력있는 우리말 능력 평가시험으로

많은 기관이 채택하고 있는 자격증


사무자동화산업기사

한국산업인력공단 일반직 5급 채용 시

필기시험 만점의 5%를 가산점 부여


주로 경영관련 사무직에서 활용







  • 이전글 [취업 자소서] 인사담당자가 가장 중요하게 평가하는 자소서 항목은?
  • 다음글 [합격자소서쓰기] 경희대 수시 모집요강 주요사항부터 자소서 준비부터 작성까지